Китай — страна, которая не может не поражать воображение. Мало какие страны демонстрировали столь быстрые и устойчивые рост и развитие на протяжении нескольких десятилетий. И хотя по данным статистического бюро Китая, экономика страны в 2019 году переживает некоторое замедление из-за торговой войны с США [1], страна продолжает движение вперед. Экономическое развитие сопровождают невероятно быстрый рост китайских городов и интенсивное развитие инфраструктуры.
Благодаря проекту компании Google под названием Google’s Earth Engine [2] можно увидеть как в динамике выглядит рост китайских городов со спутника.
Earth Engine позволяет проследить изменения, произошедшие во многих географических точках за последние 36 лет — с 1984 по настоящее время (или почти по настоящее время). Наблюдать за изменениями в такой интенсивно развивающейся стране как Китай — особенно интересно.
Ниже приведены примеры быстрорастущих городов Китая. На снимках можно видеть динамику их роста.
Иу
Город Иу производит две трети всех товаров к рождеству в мире. Его интенсивный рост, в значительной степени связан именно с этой индустрией.
Иу. Демографические данные [3]
Население в 2000 году: 560 тыс. человек
Население в 2019 году: 1 281 тыс. человек
Рост населения с 2000 по 2019 год: 129%
Чжухай
Чжухай. Демографические данные [3]
Население в 2000 году: 1 004 тыс. человек
Население в 2019 году: 1 715 тыс. человек
Рост населения с 2000 по 2019 год: 71%
Дунгуань
Дунгуань. Демографические данные [3]
Население в 2000 году: 3 633 тыс. человек
Население в 2019 году: 7 378 тыс. человек
Рост населения с 2000 по 2019 год: 103%
Шэньчжэнь
Шэньчжэнь. Демографические данные [3]
Население в 2000 году: 6 550 тыс. человек
Население в 2019 году: 12 129 тыс. человек
Рост населения с 2000 по 2019 год: 85%
Далее: Китайская система 996. Что это за система, и в чем ее опасность
- Tan H. China posts its lowest quarterly growth in 27 years as the trade war drags on. CNBC. Jul 14, 2019.
- Google’s Earth Engine
- PopulationStat
На главную ИЛИ ЧИТАТЬ ЕЩЕ:
Зачем Джобс бросил iPod в аквариум?Когда инженеры принесли Джобсу прототип iPod, он потребовал уменьшить размер гаджета. Ему ответили, что это невозможно. Тогда он бросил iPod в аквариум.
Илон Маск об инновациях: технологии не улучшаются сами по себеИлон Маск - один из самых инновационных бизнес-лидеров. Что на самом деле думает Илон Маск об инновациях. Одной короткой фразой он...
Самые дорогие книги в мире. 8 книг, купленных за рекордные деньгиСписок, включающий самые дорогие книги в мире, поражает своими ценами. А самая дорогая книга этого списка была куплена Биллом Гейтсом за...
Предвзятость подтверждения — злейший враг инновацийПредвзятость подтверждения становится причиной, по которой многие компании оказываются неспособны к инновационной деятельности.
Parmalat: крупнейшее корпоративное преступление в ЕвропеСамый громкий корпоративный скандал в Европе связан с итальянской компанией Parmalat. От действий Parmalat пострадали 100 тысяч человек. Как выяснилось, высший менеджмент …
Как мотивировать работников? Обеспечьте их взаимодействие с внутренними клиентамиЧтобы мотивировать работников, нужно обеспечить их активное взаимодействие с внутренними клиентами. Исследования профессора управления...
Субъективное самочувствие на рабочем месте. Что для людей важнее всего, чтобы хорошо себя чувствовать на работе?Не секрет, что субъективное самочувствие на рабочем месте имеет огромное влияние на мотивацию, трудоспособность и эффективность работы. Кроме того, с фактором суъективного …
Психологический комфорт в коллективе. Советы эксперта о том, как его создатьПсихологический комфорт в коллективе - важнейший фактор, повышающий продуктивность работы организации. Пять шагов, направленных на его создание предлагает директор компании City & …
Успехи команд приписываются не тем людям в 60% случаев. Присвоение чужих достижений — опасная черта корпоративной культурыУспехи команд в компаниях в 60% случаев приписываются не тем, кто их добился. Об этом говорят исследования. Присвоение чужих достижений в бизнесе …
Когда стратегия противоречит заявлению о миссии. Кейс MylanЭпиПен - продукт компании Mylan. ЭпиПен был разработан в 1970-х и не несет в себе ровным счетом никакой инновационности. Тем не менее, …
Трудоголизм вреден, но не всем. Увлеченность работой спасает трудоголиков от болезнейИзвестно, что трудоголизм вреден для здоровья. Однако данные ученых свидетельствуют, что это не всегда так. Все дело в мотивах трудоголизма.
Офисный жаргон и персонаж комиксов Дилберт происходят из одной компанииИдея комиксов о Дилберте зародилась у Скотта Адамса, когда он работал в Pacific Bell. Из этой же компании происходит офисный жаргон, на …
Стоит ли скрывать информацию от коллег, чтобы преуспеть самому? Данные исследованийВнутренняя конкуренция может заставить работников скрывать информацию от коллег, чтобы получить преимущества в карьерной борьбе. Однако...
