Частный дом в Мумбае (Индия) под названием Антилия поражает своей многоярусной архитектурой, словно заимствованной из какого-нибудь фильма в жанре киберпанк. Не меньше поражает и его цена. Оцениваемый более чем в 1 миллиард долларов, Антилия представляет собой самый дорогой частный дом в мире.[1], [2]
Как устроен самый дорогой частный дом в мире
Это здание высотой 173 метра. Что интересно, при такой высоте в нем всего 27 этажей. Зато в помещених невероятно высокие потолки. В других зданиях аналогичного размера обычно насчитывается около шестидесяти этажей.
Суммарная площадь помещений в Антилии составляет порядка 37 тыс. квадратных метров. В доме имеются помещения для фитнес-центра, студии танцев, зала для балов, многочисленных комнат отдыха и гостевых, а также храм, бассейн и кинотеатр на 50 зрителей. Самый дорогой частный дом в мире оснащен паркингом на 160 автомобилей и тремя вертолетными площадками.[1], [2]
Что означает название частного небоскреба
Дом за 1 миллиард долларов назван в честь мифического острова Антилия. Это остров-призрак, который можно увидеть на испанских и португальских морских картах XV века. Остров якобы находился в Атлантическом океане к западу от Пиренейского полуострова.
Кто живет в доме за 1 миллиард долларов
Примечательно то, что в этом небоскребе, где можно было бы разместить сотни людей, живет единственная семья — мультимиллиардер Мукеш Амбани, его жена и трое детей.
Мукеш Амбани — глава и владелец большей части корпорации Reliance Industries Limited. По состоянию на 2019 год — это самая дорогая индийская компания. А сам Мукеш Амбани — самый богатый человек в Азии. Среди богачей мира он стоит на 13-м месте. [3]
В самый дорогой частный дом в мире Амбани с семьей переехал в 2012 году
Современный дворец-небоскреб был спроектирован чикагским архитектурным бюро Perkins & Will. [1], [2]
Дополнительно: Книга как объект инвестиций. 8 самых дорогих книг в мире
- GlinkI. 10 of the world’s most expensive homes. CNBC News. Nov 22, 2014
- Cilento K. Antilia /World’s Most Expensive House. ArchDaily. October 15, 2010.
- Mukesh Ambani among most trusted Indians, but these businessmen outrank RIL boss». The Financial Express. May 21, 2019.
На главную ИЛИ ЧИТАТЬ ЕЩЕ:
7 принципов эффективности, которыми Илон Маск поделился с работниками Tesla в своем электронном письмеИлон Маск - основатель и глава компании Tesla в одной из электронных рассылок изложил семь принципов эффективности, которым работникам Tesla стоит следовать. …
Самое важное качество лидера 21-го века. Мнения самих бизнес-лидеровКаково главное качество лидера современности? По мнению таких бизнес-лидеров как Илон Маск, Билл Гейтс и Ричард Брэнсон, это способность...
The Cola Wars. Войны кол — история конкуренции Pepsi и Coca ColaКонкуренция между Pepsi и Coca-Cola была ожесточенной с самой первой встречи компаний на рынке. Она вошла в историю как «войны кол» - …
Немаваси — технология эффективного принятия решенийПроцесс принятия решений должен быть эффективным. Немаваси - подход, позволяющий сделать этот процесс максимально эффективным, а принимаемые решения взвешенными.
Проводить много времени в офисе, не значит работать продуктивно. Японский опытКак показывает опыт японских компаний, проводить много времени в офисе, не значит работать продуктивно. В Японии самая низкая продуктивность..
Личностные качества успешных людей. 7 характеристик, которые помогают добиться успеха — мнение экспертаЛичностные качества успешных людей включают семь черт, которые можно развить в себе. Профессор психологии Джордж Эверли предлагает простой...
Хотите попросить о повышении? Делайте это голоднымиХотите попросить о повышении? Делайте это натощак, советуют ученые. Хотите, чтобы подчиненные не просили повышений? Накормите их...
Что исправит горбатого? Неискоренимые вредные привычки компаний. Кейс Wells FargoЗа последние семь лет американский банк Wells Fargo был уличен в следующих преступлениях: подделка клиентских счетов, неправомерное наложение финансовых штрафных санкций на …
Корпоративные традиции. История униформы SonyСуществуют разные взгляды на вопросы униформы в компаниях. Например, Стив Джобс хотел ввести униформу в Apple, но у него это не вышло …
Марк Цукерберг — дальтоник. Поэтому основной цвет Facebook — синийМарк Цукерберг - дальтоник. Он страдает красно-зеленым дальтонизмом. Зато синий для него - самый яркий и насыщенный цвет.
Несдержанные обещания Илона МаскаЗа последние годы Илон Маск дал немало обещаний, которые не смог сдержать. В 2018 году Маск пообещал, что в Tesla больше не …
Facebook за равенство всех работников. Но некоторые «равны более, чем другие»Facebook славится своей дружелюбной культурой. Но она не для всех. Модераторы контента Facebook лишены даже самых базовых человеческих прав и работают в …
От культуры к продукту. Стартап стоимостью 1,1 млрд долларов начался с создания корпоративной культурыОрганизационная культура стартапа может оказаться важнее его продуктов. Первыми разработками IT-компании Airtable были ее ценности и культура. Далее последовали продукты.
