![История смайлика. Символ за $45, приносящий $265 000 000 в год](https://businessrevisor.ru/wp-content/uploads/2019/09/Smiley-Mardino-Pictures-1024x768.jpg)
В наше время схематизированное изображение улыбающегося лица, известное как смайлик, распространилось настолько широко, что без него трудно представить себе современную жизнь. Его можно увидеть в самых разных местах. Начиная от заборов и стен и заканчивая деловой перепиской. По некоторым данным, история смайлика началась еще в древнем мире. Правда, вкладывали ли древние люди в смайлик тот же смысл, что и мы, — неизвестно.
Историки и археологи обнаружили несколько изображений, напоминающих современный смайлик. Например, в 2017 году в Турции был найден кувшин с нанесенным символом, похожим на смайлик. Ученые считают, что кувшин был изготовлен примерно в 1700 году до н.э.[1] Чешский монах Бернард Хеннет, живший в 18 веке, использовал символ, похожий на смайлик в качестве подписи. А датский поэт Йоханнес Вильгельм Йенсен рисовал веселые и грустные лица в своих письмах, чтобы передать свои эмоции.[2]
Стоит заметить, что все эти символы хоть и были похожи на современный смайлик, таковым не являлись. Современное изображение в виде желтого круга с двумя точками глаз и дугой, обозначающей рот, появилось несколько позже.
Новейшая история смайлика
История смайлика, каким мы его знаем сегодня, началась в 1963 году. И связано появление «счастливого лица» с не самыми счастливыми событиями.
Символ создал американский графический дизайнер Харви Болл. Он разработал смайлик для компании State Mutual Life Assurance Company. Она оказалась объектом недружественного поглощения. И работники компании тревожились за свои рабочие места и за свое будущее. В общем, они находились в тяжелом психологическом состоянии, а смайлик должен был хоть как-то поднять их дух.[2]
Харви Болл потратил около десяти минут на то, чтобы нарисовать символ. За свою работу он получил 45 долларов. В наше время, это примерно 500 долларов. За десять минут работы совсем не плохо. Но это ничтожная сумма, если учесть коммерческий потенциал смайлика, который раскрылся несколько позже.
Смайлик поместили на значки и начали распространять среди работников State Mutual Life Assurance Company. Изображение понравилось людям. Вскоре его начали помещать не только на значки, но и на другие аксессуары. У символа тогда еще не было официального имени. Он был известен просто как «that little smiley fella» (этот маленький улыбающийся паренек).[2]
Харви Болл не стал регистрировать смайлик в качестве торговой марки. Спустя восемь лет вместо него это сделал французский журналист Франклин Лауфрани. С этого момента начинается официальная история смайлика. Тогда же появилось и его официальное имя «Смайлик» (Smiley), использованное для регистрации торговой марки.
Франклин Лауфрани стал использовать смайлик в своих публикациях в газете France Soir. С помощью символа он выделял хорошие или забавные новости.[2]
Смайлик — простая идея, которая приносит более четверти миллиарда в год
В 1980-х смайлик стал приобретать необычайную популярность. Производители стремились помещать его на футболки, кружки, ручки, тарелки для фрисби и т.д. Так символ начал приносить Франклину Лауфрани немалые доходы.
Вместе со своим сыном Николя Лауфрани он основал компанию SmileyWorld Ltd. Права на использование смайлика принадлежат этой компании более чем в 80 странах мира.[2]
Компания работает следующим образом. Она исследует тенденции моды и разрабатывает принты на основе смайлика с учетом этих тенденций. Если популярно строгое и черно-белое, она разрабатывает строгий и черно-белый смайлик. Когда в моду входит леопардовая окраска, — создает леопардовый принт и т.д. Затем принты предлагаются различным производителям. С теми, кто заинтересовался, заключается лицензионное соглашение. Таким образом компания делает около 265 млн. долларов в год.[2]
Совсем не плохо для примитивного значка, состоящего из четырех элементов и нарисованного за 10 минут.
- World’s ‘oldest smiley emoji’ found in Turkey. Hürriyet Daily News. Jul 18, 2017.
- Golby J. The Man Who Owns the Smiley Face. Vice. Aug 9, 2017.
На главную ИЛИ ЧИТАТЬ ЕЩЕ:
В чем секрет японского производства. Монодзукури — что это, и как оно работает
Монодзукури - японское понятие, обозначающее сочетание ноу-хау, технологического совершенства, особой производственной философии, приверженности своему делу, стремления к совершенству, мастерства и настроя.Кто такая Марисса Майер, и каким образом ее усердие и трудолюбие погубили Yahoo
Марисса Майер, долгое время работавшая в Google, возглавила компанию Yahoo в 2012 году. Yahoo к тому моменту находилась в кризисе, и совет …Стив Джобс добился успеха благодаря этому качеству
Стив Джобс, основатель Apple, не изучал рыночные сводки и не анализировал цифры. Он мало интересовался тем, что находится на рынке в данный …Как извлечь выгоду из провала. Дэмиен Херст сделал на банкротстве своего бизнеса 11 миллионов фунтов стерлингов
Известный современный художник Дэмиен Херст не хотел довольствоваться славой одного из самых влиятельных художников современности и заработанными на своем искусстве десятками миллионов. …Система 996. Что это за система, и в чем ее опасность
Система 996 используется главным образом китайскими хайтек компаниями. Она противоречит законодательству и ведет к сверхэксплуатации работников. Суть системы...
Ваш путь до места работы тяжел и неприятен? Сравните с этим…
Ваш ежедневный путь до места работы кажется вам кошмаром? Оцените его по шкале Министерства транспорта Японии. Вы поймете, все не так плохо...Мужчины — лучшие переговорщики. Причины: ложь, секс и тестостерон
Принято считать, что мужчины - лучшие переговорщики, чем женщины. Ученые изучили причины этого. Особенности мужской сексуальности оказались...Кто такой Джефф Аббен и как он спас компанию Microsoft
Джефф Аббен спас Microsoft. К 2013 году компания оказалась в кризисе. Эксперты считали, что к 2017 году компания перестанет существовать...Переговоры работодателя с профсоюзом о нижнем белье. Как работники Walt Disney World боролись с педикулезом и чесоткой
После распространения педикулеза и чесотки среди работников компании Disney потребовались переговоры работодателя с профсоюзом. Нижнее белье работников...Гибкий график мотивирует не хуже дорогостоящих мотивационных программ. Данные экспертов и пример из практики
Гибкий график мотивирует работников лучше, чем бонусы и корпоративные привилегии. Об этом свидетельствуют мнения экспертов и реальный опыт...
Культура Facebook на заре существования компании. Возможно, именно она стала залогом успеха
Компания Facebook Марка Цукерберга создавалась энтузиастами. На заре существования компании в ней сформировалась особая культура свободы творчества и созидания. Именно эта культура …Джефф Безос и Илон Маск — история вражды. Повесть о том, как поссорился Джефф Мигелевич с Илоном Эрроловичем
Долгие годы Джефф Безос и Илон Маск пребывают в состоянии затяжной ссоры. Жалобы в Счетную Палату, судебные иски и пререкания в Twitter …Ресурсы и операции — баланс потребностей и возможностей организации
Баланс потребностей и возможностей организации обеспечивается соответствием ее ресурсов и ее деятельности. Ресурсы компании играют ключевую роль в обеспечении операций и иных …